Reglement interieur

Date de mise à jour :

08/01/2026

Article 1 – Objet

Le présent règlement intérieur s’applique à tous les stagiaires conformément à l’article L.6352-3 du Code du travail.

Article 2 – Discipline générale

Les stagiaires doivent respecter :

  • les horaires communiqués,

  • les consignes pédagogiques,

  • le respect des personnes et des biens.

Tout comportement inapproprié est interdit.

Article 3 – Assiduité

Toute absence ou retard doit être signalé immédiatement.
Des justificatifs peuvent être demandés.

Article 4 – Propriété intellectuelle

Les supports pédagogiques sont strictement personnels et ne peuvent être diffusés sans autorisation écrite.

Article 5 – Sanctions disciplinaires

Les sanctions pouvant être appliquées sont :

  • avertissement,

  • blâme,

  • exclusion temporaire,

  • exclusion définitive.

Article 6 – Hygiène et sécurité

L’introduction ou la consommation d’alcool et de drogues est interdite.
Les consignes de sécurité doivent être strictement respectées.

Article 7 – Accueil des personnes en situation de handicap

TRAINE UP FORMATION s’engage à étudier toute demande d’adaptation pédagogique ou organisationnelle en lien avec le référent formation.

Article 8 – Entrée en vigueur

Le présent règlement intérieur entre en vigueur le 01/01/2026 et est remis à chaque stagiaire avant le début de la formation.

Reglement interieur

Date de mise à jour :

08/01/2026

Article 1 – Objet

Le présent règlement intérieur s’applique à tous les stagiaires conformément à l’article L.6352-3 du Code du travail.

Article 2 – Discipline générale

Les stagiaires doivent respecter :

  • les horaires communiqués,

  • les consignes pédagogiques,

  • le respect des personnes et des biens.

Tout comportement inapproprié est interdit.

Article 3 – Assiduité

Toute absence ou retard doit être signalé immédiatement.
Des justificatifs peuvent être demandés.

Article 4 – Propriété intellectuelle

Les supports pédagogiques sont strictement personnels et ne peuvent être diffusés sans autorisation écrite.

Article 5 – Sanctions disciplinaires

Les sanctions pouvant être appliquées sont :

  • avertissement,

  • blâme,

  • exclusion temporaire,

  • exclusion définitive.

Article 6 – Hygiène et sécurité

L’introduction ou la consommation d’alcool et de drogues est interdite.
Les consignes de sécurité doivent être strictement respectées.

Article 7 – Accueil des personnes en situation de handicap

TRAINE UP FORMATION s’engage à étudier toute demande d’adaptation pédagogique ou organisationnelle en lien avec le référent formation.

Article 8 – Entrée en vigueur

Le présent règlement intérieur entre en vigueur le 01/01/2026 et est remis à chaque stagiaire avant le début de la formation.

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Date de mise à jour :

08/01/2026

Article 1 – Objet

Le présent règlement intérieur s’applique à tous les stagiaires conformément à l’article L.6352-3 du Code du travail.

Article 2 – Discipline générale

Les stagiaires doivent respecter :

  • les horaires communiqués,

  • les consignes pédagogiques,

  • le respect des personnes et des biens.

Tout comportement inapproprié est interdit.

Article 3 – Assiduité

Toute absence ou retard doit être signalé immédiatement.
Des justificatifs peuvent être demandés.

Article 4 – Propriété intellectuelle

Les supports pédagogiques sont strictement personnels et ne peuvent être diffusés sans autorisation écrite.

Article 5 – Sanctions disciplinaires

Les sanctions pouvant être appliquées sont :

  • avertissement,

  • blâme,

  • exclusion temporaire,

  • exclusion définitive.

Article 6 – Hygiène et sécurité

L’introduction ou la consommation d’alcool et de drogues est interdite.
Les consignes de sécurité doivent être strictement respectées.

Article 7 – Accueil des personnes en situation de handicap

TRAINE UP FORMATION s’engage à étudier toute demande d’adaptation pédagogique ou organisationnelle en lien avec le référent formation.

Article 8 – Entrée en vigueur

Le présent règlement intérieur entre en vigueur le 01/01/2026 et est remis à chaque stagiaire avant le début de la formation.

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